Die Rönesans Holding A.Ş. ist davon überzeugt, dass sich in der Zusammenarbeit mit ihren Tochter- und Partnerunternehemn alle Arten von Verlusten für ihre Mitarbeiter, Stakeholder und alle anderen Beteiligten vermeiden lassen. Deshalb betrachtet Rönesans den Arbeitsschutz (OHS) nicht nur als Pflichtaufgabe, sondern als einen der Kernwerte seiner Unternehmenskultur und Verantwortung.
Die Hauptverantwortung des Unternehmens besteht darin, dass jedes Mitglied seines vielfältigen globalen Mitarbeiternetzwerks seine Arbeit sicher erledigen und gesund nach Hause zurückkehren kann. Jeder Mitarbeiter von Rönesans hat das Recht, in einer sicheren Umgebung zu arbeiten und seine Arbeit einzustellen, wenn sie unsicher ist.
Die grundlegenden OHS-Prinzipien und -Werte von Rönesans lauten wie folgt:
- Führungskräfte, die mit gutem Beispiel vorangehen und sich für die Arbeitssicherheit verantwortlich fühlen
- Eine Managementpraxis, die auf kontinuierlicher Verbesserung und präventivem Risikomanagement basiert
- Bewusste und geschulte Mitarbeiter
- Integration von Subunternehmern in das System und Leistungsüberwachung
- Überwachung der Compliance
- Förderung und Anerkennung bewährter Verfahren